就労移行支援のメリットについて

こんにちは！

アクセスジョブ仙台です🍍

就労移行支援は、仕事に就くためのスキルや自己管理能力を身につけるためのサポートを提供してくれる制度です

今回は、就労移行支援を利用することのメリットについてご紹介します。

1. 就労準備に関するトレーニング：

就労移行支援を利用すると、仕事に必要なスキルや知識を学ぶことができます。例えば、職業訓練や実習に参加する機会が得られるため、仕事の基礎を身につけることができます。また、コミュニケーション能力や時間管理などの自己管理能力も向上させることができます。

2. 就業支援：

就労移行支援を利用すると、個々の能力やニーズに合わせた労働環境が受けれるため、就業困難を抱えた方でも働きやすい環境を見つけることができます。また、定期的なキャリア相談やアドバイスを受けることができるので、就労に関する不安や問題を解決しやすくなります。

3. 就労定着支援：

就労定着支援は、仕事に就いた後も継続してサポートしてくれる制度です。初めての仕事や社会生活への適応においては、様々な問題や困難が生じることがありますが、就労移行支援の専門家がフォローアップしてくれるため、問題解決のサポートを受けながら安心して就労を続けることができます。

4. 自己肯定感の向上：

就労移行支援では、個々の強みを見つけ、それを活かすことができる仕事を見つけるための支援も行われます。自分の得意なことを活かし、認めてもらえる職場で働くことで、自己肯定感が向上します。その結果、仕事へのモチベーションや生活全般への意欲も高まります。

5. 社会参加の促進：

就労移行支援は、社会参加を促すものです。仕事を通じて社会的なつながりを得ることができるため、仕事を通じて生きがいを見つけることもあります。また、職場での経験やスキルが積み重なることで、将来的にはより良い仕事やキャリアの選択肢も広がります。

以上、就労移行支援を利用するメリットについてご紹介させていただきました。

アクセスジョブ仙台では、就労に際して不安や困難を感じる方にとって、私共が皆様の支えになっていけたら……！と思っております。

また、個々の能力や強みを活かした仕事に就くことで、自己成長や社会参加の機会も広がることと思います。

ぜひ、一度、アクセスジョブ仙台の活用を検討してみてください😄

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