「無断欠席」をどう見ている？支援員が語る本当の判断基準

こんにちは、2025年5月1日開所した、就労移行支援アクセスジョブ名古屋伏見です。
就労移行支援に通う中で、無断欠席をしてしまった経験に不安を感じる人は少なくありません。
ここでは、支援員の視点から「無断欠席」をどう判断しているのかを解説します。重要視されるのは欠席そのものよりも背景やその後の行動です。連絡が難しい事情がある人への支援や、就職を見据えた考え方も紹介し、安心して一歩を踏み出せるヒントを伝えます。

無断欠席はどこまで問題になるのか

就労移行支援で無断欠席があると、「評価が下がるのでは」と不安になる人は多いです。しかし、多くの事業所では一度の無断欠席だけで厳しく判断することはほとんどありません。

大切なのは、なぜ連絡ができなかったのか、その背景です。体調や障害特性によるものかを丁寧に確認した上で、今後どう支援できるかを考えています。

支援員が見ているのは「欠席の理由とその後」

支援員が注目しているのは、無断欠席そのものよりも、その後の行動です。後からでも理由を伝えられるか、相談しようとする姿勢があるかが重要です。

就職後も、休む際の報告や相談は欠かせません。その練習として、就労移行では「どう立て直すか」を一緒に考えることを重視しています。

連絡ができない人への就労移行支援の関わり

不安が強い、電話が苦手などの理由で連絡が難しい人もいます。支援員はそれを「怠け」とは捉えません。特性として理解し、代替手段を一緒に探します。

メールやチャット、テンプレートの活用など、無理のない方法を整えることで、少しずつ「連絡できる経験」を積み重ねていきます。

まとめ：無断欠席より大切にしていること

就労移行支援が大切にしているのは、完璧な通所実績ではありません。困った時に相談できる関係性を築けるかどうかです。

無断欠席をしてしまっても、そこからどう向き合うかで未来は変わります。一人で抱え込まず、支援を使いながら前に進くことが、就職への近道になります。

2025年5月に開所した就労移行支援アクセスジョブ名古屋伏見では、無断欠席を含めいま。
いつでも見学・体験・相談が可能ですので、お気軽にご連絡ください！

就労移行支援アクセスジョブ名古屋伏見

名古屋市を中心に、春日井市・岩倉市など尾張西部エリアから通いやすい就労移行支援事業所です。

実際に、名古屋市中区、西区、昭和区、千種区、名東区などの地域の方にご利用いただいております。

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